Das gesunde Unternehmen - Leistung in Balance

7. Mai 2012, 14:00 Uhr

Betriebliches Gesundheitsmanagement: Möglichkeiten und Grenzen, Praxisbeispiel Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg

• Meilensteine, Spurensuche, Gesellschaftliche Rahmenbedingungen
  
• Systematisches Erhöhen von Gesundheitsgefährdungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement im Öffentlichen Dienst
• Erfolge und Hindernisse in der betrieblichen Praxis
• Psychische Probleme am Arbeitsplatz

Dr. Klaus Mucha, Beauftragter für Betriebliches Gesundheitsmanagement, Suchtprävention und Ergonomie (BzBmGM), Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg, Berlin

Das Bezirksamt wurde 2010 mit  dem Corporate Health Award Öffentliche Verwaltung ausgezeichnet

7. Mai 2012, 15:00 Uhr

Leistung und Leben im Konflikt: Ursachen und Gestaltungsansätze

• Der zunehmende Konflikt zwischen betrieblichen Leistung(sanforderungen) und privatem Leben
• Ursachen und Folgen
• Ansatzpunkte iner "balanceorientierten Leistungspolitik"

Dr. Nick Kratzer, Mitglied des Vorstands, Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung e.V. (ISF), München

7. Mai 2012, 16:15 Uhr

Pragmatische Ansätze aus dem Mittelstand, Praxisbeispiel Work-Life-Balance bei der Endress+Hauser GmbH+Co. KG

• Forschungsprojekt Lanceo "Balanceorientierte Leistungspolitik"
  
• Betriebliche Rahmenbedingungen für ein erfolgreiches Miteinander von Arbeit und Privatleben
  
• Leistungsorientiertes Vergütungssystem
  

Wilfried Köning, Bereichsleiter HR, Endress+Hauser GmbH+Co.KG, Maulburg